4、俄联邦移民局或地方移民局依照申请向无需办理签证者发放劳动许可。
劳动许可的申请可通过您就业的机构递交或通过您的法人代表递交。
递交申请的同时，需提供以下材料：
——俄联邦认可的外国公民个人身份证明；
——入境时在边检站填写的移民卡或俄联邦移民局出具的移民卡；
——国家海关劳务许可付费证明（2002年7月25日115号《关于外国公民在俄罗斯的合法状态》法第13.1章），根据俄罗斯海关税法规定该费用为1000卢布。
重点提示：以上申请不应被拒，例外情况是您不能提供上述证件及材料。
移民局应在您提出申请后10个工作日内发给您劳务许可证或通知您不能出具劳务许可证。您可在收到拒发劳务许可证三个工作日内向俄罗斯移民局或法院提出申诉。（据2002年7月25日115号《关于外国公民在俄罗斯的合法状态》第13.1章第7部分）。
重点提示：如果您获得的劳动许可是90天以上的，那么获得劳动许可30天之内您必须向当地移民局提供：
——无毒瘾及对周围人群有害的传染病（传染性麻风病，结核病等）；
——无艾滋病证明（据俄2002年115号法）。
如果您的劳务许可证丢失，需在10个工作日内向发证机关提出补办申请，附上劳务许可证申请。
随遗失补办申请，您需提供麻面30*40彩照一张，及海关劳动许可证收费证明。
补办时，无需再提供其他文件。
在收到申请补办劳动许可证10个工作日内签有签字的劳动许可证。
重点提示：您只能在向您颁发劳动许可证的俄联邦主体进行劳务活动。
如果您工作的地点不是向您颁发劳动许可证的俄联邦主体，则认为您是非法务工。
罚责：如无劳动许可证在俄务工，将被罚款2000-5000卢布，或并驱逐出境。
提示：据俄罗斯政府2006年10月15日公布，2007年无需签证人员来俄劳务许可配额数量为600万。
注意！虽然您来俄无需办理签证，并取得了劳务许可证，但如果您的雇主或提供劳务方没有获得当地移民局颁发的使用外国劳务的许可或通知，则其无权用工。
俄罗斯移民局检查机关对违反无雇用外来劳务者处以行政罚款：
——公民罚2000-5000卢布；
——负责人（官员）35000-50000卢布；
——法人4万至80万卢布。
行政机关在做出处罚决定后90日内执行。
（二）对于进入俄罗斯需要办理签证的外国公民务工的规定
如果您的国家未与俄罗斯签订免签证入境的条约，则您在进入俄罗斯前须凭邀请函前往驻贵国的俄罗斯使领馆办理普通务工签证。
1、赴俄罗斯务工邀请函应为俄罗斯各地方移民局按照用工方申请出具的。
用工方需向俄罗斯移民局提供以下文件：
——雇用外国劳工许可证；
——为每名外国工人办理劳务许可的文件。
需与务工邀请一起同时提供的用工方为每名外国工人办理劳务许可的文件，是依据2002年7月25日115号《外国公民在俄罗斯的合法状态法》中第18章的规定。
应当指出上述法规中的与务工邀请一起提供的劳务许可的文件是有固定配额的。俄政府每年确定该配额数量。按照2007年俄政府2006年11月11日665号令，2006年与劳务邀请共同配发的赴俄劳务配额为308842人。
获得一般工作身份证您需提供：
——您的姓名（用俄语或拉丁字母填写）；
——生日；
——性别；
——国籍；
——个人证件号码：
——出境日期；
——在俄允许居留时间；
——赴俄劳务邀请号或国家部门的决定；
——签证有效期限；
——赴俄目的；
——邀请方信息（个人或单位）；
——签证次数。
重要提示：一般劳务签证的期限按与合同相同，但不得超过一年。
2、与不需办理签证的外国公民相比，您计划来俄之前需确认按照1996年8月15日114号《俄罗斯出入境法》的规定，您不属于限制和禁止入境的人。
限制或禁止入境的情况与上述无需签证务工者相同，唯一的区别是如果外国公民不能根据要求提供全部办理签证的材料，则不许入境，直至提供所有办理签证必需的材料。
3、办理移民卡的规定与上述无需办理签证务工者的要求相同。
4、获得签证并可获得劳务许可的情况。
如果您的国家与俄罗斯签订有边境移民签证制度，则您即可取得劳务许可。
注意：您的劳务许可由雇主办理。
办理劳务许可需向地方移民局提供如下文件：
——您的彩色照片30*40MM；
——教育证明的复印件，包括您的职业及技能教育证明，或与俄职业教育具有同等效力的证明；
——办理劳务许可国家海关收费的文件。依据俄罗斯税法第333.28条规定，俄罗斯海关办理劳务许可收费每人1000卢布。
俄政府每年确定外国劳务许可配额。（据俄罗斯政府2006年11月15日681号关于俄罗斯外来劳务临时务工法第28部分之规定）。
用工方提供的本人有效证件、您的证件及复印件的有效期不得少于六个月（自递交申请之日起）。
办理劳务许可的文件及复印件必须符合俄罗斯在驻在国的外交及领事机构的法律规定。文件如为俄文以外的语言，需翻译成俄文并进行公正。如果复印的文件没有原件也必须进行公正。
移民局在收到申请后30日内决定是否办理劳务许可。在此期间可以对提供的申请及文件进行更正。
有时会因为技术鉴定的原因，会适当延长办理时间。最长不会超过45天。
移民局在做出决定10天内颁发劳务许可，如拒发劳务许可，则会出具拒发原因书面文件。
以下情况可颁发劳务许可：
——年满18周岁；
——雇主依法具备吸引和使用外国劳务的资格；
——申请及文件无不可信及不确实的情况。
按照俄罗斯2002年7月25日颁布的115号《关于外国公民在俄罗斯的合法状态》法第18章第9部分的规定，以下情况拒发劳务许可，或取消劳务许可资格：
——违反俄罗斯宪法或其行为危害俄罗斯及俄罗斯公民安全的；
——资助或计划恐怖（极端）活动，参与或开展恐怖（极端）活动，或以其他方式支持恐怖（极端）活动的；
——在申请劳务许可之日起五年之内曾被俄罗斯遣返或驱逐出境的；
——提供伪造或虚假文件的；
——曾因重大刑事犯罪被法院判刑，或该犯罪行为再次发生将产生重大危险的；
——在俄罗斯境内外，因犯重大刑事罪行，未被撤销起诉或判决有效的；
——两次（或两次以上）违反外国公民居留俄罗斯的有关法规，并被追究行政责任；
——获得外国永久居留权而离开俄罗斯；
——在俄境外居住6个月以上；
——吸用毒品、身染艾滋病（或携带HIV）、或对周围人群可能产生危险的传染病；
务工许可证是表格形式，塑料卡。
获得劳务许可后，雇主必须在45天之内向移民局提交医疗证明，证明该务工人员不是毒品使用者，没有传染病，不携带艾滋病毒。如未能提供以上证明，移民局可拒发劳务许可。
重点提示：在外国劳务人员入境工作之前，雇主必须向其转交载有其姓名的有收据的劳务许可。
　　如果劳务许可证丢失，10日之内，应向移民局申请补发，描述丢失的情形，并附上彩照（30 x 40mm、麻面纸）和缴纳劳务许可费用的收据。不要求其他文件。收到补发申请后10日内，移民局将补发劳务申请。
外国劳务人员只能从事劳务许可中允许的务工范围。
如果外国劳务人员从事了非劳务许可项目中的劳务工作，则视为无劳务许可务工。
罚责：以上情况按照俄罗斯行政处罚法18.10的规定将被处以2000-5000卢布的罚款或并被驱逐出境。